2011年5月融侨集团人事行政管理制度
- 名称：2011年5月融侨集团人事行政管理制度
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《2011年5月融侨集团人事行政管理制度》下载简介
人事部门应于每季度结束后第一个月10日前完成对上季度公司人员状况的盘点，并编制《人力资源季报》及附表上报集团人事行政中心，由集团人事行政中心汇总分析全集团人员状况后呈报总裁。
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